Norderstedt (kv) In einem Gremium mitzuwirken, das unpolitisch etwas für die Stadt Norderstedt bewirkt, war einer der Hauptbeweggründe für R. Suhr Innenausstatter zusammen mit anderen Unternehmen Norderstedt Marketing zu gründen.
Für das Familienunternehmen, das seit nunmehr 50 Jahren am Markt ist und von Cornelia Suhr und Rainer Suhr mit Frau, Anja Fürstenberg, geleitet wird, bedeutet das Engagement einen Blick über den Tellerrand zu werfen und im Austausch mit anderen Geschäftsleuten Norderstedt voran zu bringen.
Das Ziel klar definiert
„Die Beweggründe für unseren Einsatz sind klar“, so Anja Fürstenberg, „wir möchten einen Fortschritt für die Stadt in und von der wir leben. Dabei nutzen wir auch die Möglichkeit uns mit Marketingvereinen anderer Städte auszutauschen. Unser persönliches Engagement gilt im Moment in erster Linie dem Arbeitskreis Wirtschaft. Hierbei finde ich besonders erwähnenswert, dass es Norderstedt Marketing gelingt, die historischen und „dezentralen“ Einkaufszentren zu berücksichtigen und unterstützend tätig zu werden.“
Notinselprojekt ist vorbildlich
Als Projekte, die ihr besonders am Herzen liegen, nennt Anja Fürstenberg „Fairflixt goot“ und die Notinsel. „Als Mutter eines 8-jährigen Sohnes finde ich es klasse, dass sich so viele Geschäftsleute an der „Notinsel“ beteiligen und damit helfen, den Kindern und Jugendlichen in Norderstedt mehr Sicherheit zu geben.“ In diesem Jahr steht natürlich auch noch das 10-jährige Jubiläum des Abends der Norderstedter Wirtschaft ganz oben auf dem Terminkalender. „Wir freuen uns schon sehr darauf, denn mit Trigema Chef Wolfgang Grupp hat Norderstedt Marketing einen Referenten gefunden, der stark polarisieren wird“, meint Fürstenberg schmunzelnd.
Hochwertige Ausbildung sichert die Fachkräfte von Morgen
Fortschritt steht auch bei dem Familienunternehmen ganz oben. Die R. Suhr Innenausstatter GmbH deckt alle Bereiche der Innenausstattung ab und ist immer am Puls der Zeit durch neuste Techniken. Auch Gesamtrenovierungen mit Projektleitung werden von Suhr durchgeführt. Dabei ist es Rainer Suhr wichtig, alle Projekte mit eigenen Mitarbeitern durchzuführen. Hierzu zählt auch die hohe Qualität durch Auszubildende, die später ins Unternehmen übernommen werden können, zu sichern.
