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Neumünster
Bönebüttel sagt Adieu: "Die Verwaltungsspitze hat ihre Hausaufgaben nicht gemacht!"
Neumünster. Wer in diesen Tagen das Bürgerbüro in Neumünster aufsuchen möchte, steht vor verschlossenen Türen. Während der Service für zwei Tage eingestellt wird, ist der Grund dafür technischer Natur, die Ursache jedoch politisch: Die Gemeinde Bönebüttel hat Neumünster zum 1. Januar 2026 offiziell verlassen. Für die Junge Union (JU) Neumünster ist dieser Bruch das Ergebnis einer gescheiterten Verwaltungspolitik unter Oberbürgermeister Tobias Bergmann (SPD).
Die Kündigung der Verwaltungsgemeinschaft durch Bönebüttel kam nicht aus heiterem Himmel. Sie wurde unter anderem mit dem Wunsch nach besserem Service und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe begründet. Attribute, die man bei der derzeitigen Rathausspitze bisweilen vermisst.
Der Kreisvorsitzende der Jungen Union Neumünster, Malte Stötera, kritisiert die Entwicklung deutlich: „Wenn eine Umlandgemeinde die Flucht ergreift, weil sie sich in der Zusammenarbeit mit Neumünster nicht mehr wertgeschä
12.01.2026
Bad Segeberg
Muss eine Kündigung Gründe enthalten – und was bedeutet das im Kündigungsschutzprozess?
Bad Segeberg. Wer eine Kündigung in der Hand hält, schaut meist zuerst auf das „Warum“. Und wer kündigt, fragt sich häufig: Sollte ich den Grund lieber gleich ins Schreiben aufnehmen – oder lasse ich das besser? Die kurze Antwort lautet: Im Regelfall muss das Kündigungsschreiben keine Begründung enthalten. Entscheidend wird der Kündigungsgrund oft erst im Kündigungsschutzprozess – dort aber mit voller Wucht.
Dieser Beitrag erklärt praxisnah (für Arbeitgeber und Arbeitnehmer), wann Gründe im Kündigungsschreiben erforderlich sind, welche Ausnahmen es gibt und wie sich das Fehlen einer Begründung im Verfahren vor dem Arbeitsgericht auswirkt.
1) Ausgangspunkt: Schriftform ja – Begründung meistens nein
Eine Kündigung beendet ein Arbeitsverhältnis nur wirksam, wenn sie schriftlich erklärt wird (Papier, Originalunterschrift).
Eine generelle Pflicht, den Kündigungsgrund im Kündigungsschreiben zu nennen, gibt es d
16.12.2025
Bad Segeberg
Neue Verträge in der Schulden- und Wohnungsnotlagenberatung
Kreis Segeberg. Der Kreis Segeberg hat zum 1. Januar 2026 neue Träger mit der Schuldenberatung sowie der Wohnungsnotlagenberatung beauftragt.
Die DRK Betreuungsdienste Segeberg gGmbH übernimmt künftig die Schuldenberatung. In der Wohnungsnotlagenberatung werden ab Januar weiterhin die Diakonisches Werk Altholstein GmbH und ebenfalls die DRK Betreuungsdienste Segeberg gGmbH für das Kreisgebiet tätig. Eine Ausnahme ist der Bereich der Stadt Norderstedt, die sich selbst um die Wohnungsnotlagenberatung kümmert.
Neu ist, dass nun mehr Menschen von den Beratungen profitieren können, da der berechtige Personenkreis erweitert wurde. Zukünftig ist jede*r Einwohner*in des Kreises Segeberg berechtigt, die Beratungsstellen in Anspruch zu nehmen. Eine Kostenübernahme durch den Kreis Segeberg erfolgt dabei neben Personen, die zu Beginn der Beratung Leistungen nach dem Zweiten oder Zwölften Sozialgesetzbuch erhalten, auch für Personen mit niedrigerem Einkommen. Hier helfen
10.12.2025
Bad Segeberg
Wie hoch kann eine Abfindung nach einer Kündigung sein?
Bad Segeberg. Viele, die mit einer Kündigung konfrontiert werden – oder darüber nachdenken, eine solche auszusprechen –, stellen sich früher oder später dieselbe Frage: Wie hoch kann eine Abfindung realistischerweise ausfallen? Obwohl es im Alltag häufig so wirkt, als gebe es feste Beträge, existiert in Deutschland kein allgemeiner gesetzlicher Anspruch auf eine Abfindung. Was am Ende gezahlt wird, hängt weit mehr von den Umständen des Einzelfalls ab, die oft komplexer sind, als sie auf den ersten Blick erscheinen.
1. Gibt es überhaupt einen Anspruch auf eine Abfindung?
Die Vorstellung, nach jeder Kündigung stehe automatisch eine Abfindung zu, hält sich hartnäckig. Tatsächlich entstehen Abfindungen meist dann, wenn sich beide Seiten einigen, sei es im Rahmen eines Aufhebungsvertrags oder im Zuge einer vergleichsweisen Einigung vor Gericht. Auch besondere gesetzliche Regelungen – etwa bei größeren Umstrukturierungen oder freiwilligen Abfindungs
08.12.2025
Bad Bramstedt
Abgang mit Paukenschlag in Bad Bramstedter SPD
Bad Bramstedt (em/kv) Mit einem Paukenschlag startet die Politik in Bad Bramstedt ins neue Jahr. Dr. Manfred Spies, SPD hat in einem Schreiben an die Bürgervorsteherin Annegret Mißfeldt den Austritt aus SPD Fraktion Bad Bramstedt verkündet und ebenso die Niederlegung seines Mandats und aller damit verbundenen politischen Ämter mit sofortiger Wirkung.
Zu den Gründen seines Handels äußert sich Dr. Manfred Spies wie folgt:
„Ich war 23 Jahre für die SPD Fraktion in Bad Bramstedt kommunalpolitisch aktiv, davon knapp 20 Jahre als Stadtverordneter. Ich habe diese Tätigkeit immer sehr gerne und mit großer Überzeugung wahrgenommen, in diesem Zuge fällt mir der heutige Schritt durchaus schwer.
Innerhalb der SPD wurden in früheren Jahren Entscheidungen im Sinne der Sache immer kritisch reflektiert, abgewogen und vertreten. Dabei war es insbesondere mir immer wichtig, möglichst gemeinsam und fraktionsübergreifend an den wichtigen Projekten der Stadt zu arbeiten u
02.01.2023
Norderstedt
Wie gehe ich mit der Preiserhöhung meines Versorgers um?
Norderstedt (em) Der Verbraucherzentrale Schleswig-Holstein (VZSH) liegen Schreiben von Energieversorgern vor, in denen bis zum Siebenfachen der bisherigen Kosten angeboten wird. Verbraucher können Gebrauch vom Sonderkündigungsrecht machen. Eine aktuell finanziell attraktivere Lösung kann der Grundversorgungstarif sein. Eine Preisgarantie gibt es dann allerdings nicht.
Post vom bestehenden Energieversorger kann aktuell zu Schreckmomenten führen. Viele Verbraucher sind besorgt und verunsichert. „Fast täglich fragen uns Verbraucher in der Beratung, ob sie die teilweise bis zum Siebenfachen gestiegenen Gaspreise wirklich zahlen müssen“, berichtet Carina Habeck, Referentin für Energierecht in der VZSH.
Sonderkündigungsrecht beachten Vertragliche Möglichkeiten prüfen
„Meistens bringen die Verbraucher Schreiben mit in die Beratungen, in denen der Energieversorger die Preiserhöhung ankündigt. Häufig fehlt dort der Hinweis auf ein Sonderkündigungsrec
22.09.2022
Schleswig-Holstein
